良い仕事を探すのは長い道のりです。一部の人々は、良い履歴書にもかかわらず、実績のある過去の経験があるため、希望する仕事に呼び出せないことに気が進まない傾向があります。
ほとんどの場合、これについて明確な説明はありません。結局のところ、何百万という人々が良い仕事を探しています。そして、それがあなたのチャンスが到着するのに少し時間がかかる理由です。ただし、場合によっては、最大の問題は就職の面接時である可能性があります。
自分自身を表現したり、就職の面接で行動するのが困難な場合、良い履歴書に意味はありません。
それを念頭に置いて、より良い結果を得るために就職の面接で何をすべきか、何をすべきでないかに関するいくつかの重要なヒントを以下に示します。次の詳細に注意する価値があります。
1.適切な服装
Catho HRマネージャーのアンジェリカノゲイラによると？候補者と企業または人事コンサルタントとの間のチャネルとして機能する求人サイト-適切な服装をするには、インタビューに行く前に、企業の環境と文化について調査するのが最善です。 「一般的に、女性にとっては、ニュートラルな色のスーツまたはスーツ、スカーピンの靴、軽いメイク、控えめなアクセサリーの方が優れています」と彼は言います。
専門家は、女性がへき開、重い化粧、透明な破片、および「クラブ服」を避けるべきであると説明します。 「あまりクラシックではない場所では、ジーンズは着用できますが、破れたり、非常に色あせたりせず、控えめなスタイルが残ります」と強調しています。
2.軽いメイクに賭ける
女性の間で非常によくある質問は、面接に行くために化粧をすることができるかどうかです。アンジェリカ・ノゲイラは、基本的で軽い限り、メイクはできると説明しています。 •この機会に、過度の注意を向けすぎないように、ニュートラルシャドウ、明るい口紅を使用し、赤面に注意することをお勧めします。これらの場合、化粧は顔を均一にし、欠陥を隠すのに役立ちますか？
3.よくできたネイルを表示する
あなたの手はインタビュアーにはっきりと見えるので、うまくやるべきです。より控えめな色のポリッシュを好むか、フランチェーニャに賭けます。
4.髪の見栄えをよくする
その女性がその時に髪をゆるめたりくっついたりしているという事実は、インタビューに干渉しません。しかし、髪は非常にきれいできれいである必要があります。彼らは（ポニーテールやパンで）立ち往生したり、緩んだりすることができますか？
それでもプロによると、ステープルや光沢のあるティアラなどの多くのアクセサリーを避けるのは良いことです。
5.良い聞き手になる
アンジェリカ・ノゲイラは、候補者が聞き手になり、面接官を邪魔しないことが非常に重要であると説明します。質問に答えた後、彼女は役職、会社、および空席に関するその他の情報に関する質問に答えることができます。このようなスタンスは肯定的と見なされ、候補者の側に関心を示します。したがって、インタビューが問題にならないように、何が必要かを言わなければなりませんか？
6.良い姿勢をとる
アンジェリカ・ノゲイラは、体位も面接時に採用担当者によって評価されることを指摘しています。 •候補者は正しく着席し、必要な場合にのみジェスチャーを行い、直立姿勢にする必要があります。面接官の目を見ることは、自信をもたらし、共感を生み出すために不可欠です。インタビュアーが握手であなたに挨拶するなら、しっかりして、セキュリティを見せてください？彼は言います。
CathoのHRマネージャーは、次のように付け加えています。
してはいけないこと
すでに述べたガイドラインに加えて、アンジェリカノゲイラは、面接中に行うべきではない他の行動を指摘しています。
- インタビュー中に携帯電話に答えます。
- たくさん身振りで示す;
- 椅子の中で常に姿勢を変え、止まらずに手と足を動かします。
- 声を出して大声で笑います。
- 腕を組んだり、体を後ろに傾けて立つ。
- 遅れて到着。
- 元ボスの悪口;
- 仕事の経験と知識についてうそをつきます。
これらのすべてのヒントを使用して、面接に行く方が安全に感じることができます！しかし、良い仕事を勝ち取るには忍耐も非常に重要であることを忘れないでください。時々、良い履歴書を持っていて、インタビューでうまくいっていても、あなたは呼ばれないかもしれません。しかし、確かに新しいインタビューが出て、あなたは希望の仕事を見つける機会があります！
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